关于实施建德市专业技术人才知识更新工程的通知

 文章来源:本站原创       点击数:4433       发布时间:2016/10/13 9:22:49      发布人:admin
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关于实施建德市专业技术人才知识更新

工程的通知

 

各有关单位

为大力推进人才强市战略,进一步加强我市专业技术人才队伍建设,推进专业技术人员继续教育工作,根据人力资源社会保障部等5部门《关于印发专业技术人才知识更新工程实施方案的通知》、《浙江省专业技术人才知识更新工程(2013-2020)实施方案》、《关于实施杭州市专业技术人才知识更新工程的通知》和《关于建德市高层次人才、创新创业人才及团队引进培养工作的实施意见》(市委〔20162号)精神,决定实施建德市专业技术人才知识更新工程。现将有关事项通知如下:

一、指导思想

围绕我市经济社会转型发展需要,以提高专业水平和创新能力为核心,以高层次、急需紧缺和骨干专业技术人才培养为重点,坚持统筹规划、分类实施,专业为主、以用为本,重点带动、整体推进,大力提升专业技术人才队伍能力素质,为建德经济社会发展提供人才支撑和保障。

二、培训项目

在先进制造业、现代服务业、战略性新兴产业、传统产业转型等经济发展重点领域和教育、卫生、社会管理、文化事业等社会发展重点领域,以更新知识、掌握先进技术、提升专业技术水平为主要内容,实施短期培训资助项目,培养培训急需紧缺人才,建设一支素质优良、创新能力强、具有较强竞争力的专业技术人才队伍。

三、组织实施

1.专业技术人才知识更新工程培训资助由项目主办单位提出申请,企业单位直接报市人力社保局,事业单位经主管部门审核后报市人力社保局。

2.市人力社保局根据各主办单位提出的申请,组织有关专家进行审核、论证,经综合研究后确定资助项目,会同市人才办下达全市知识更新工程培训资助计划。

3.项目完成后,主办单位应在20个工作日内,将办班通知、项目实施方案、参训人员名单和总结报送市人力社保局备案。

四、经费保障

专业技术人才知识更新工程培训经费主要由专业技术人员所在单位及其个人共同承担,市人才专项资金给予适当资助。充分发挥政府经费的“指挥棒”作用,突出重点,引导和带动社会资金对知识更新工程投入的支持。市人力社保局每年组织10项左右建德市级知识更新班,并根据办班情况每项给予1万元资助。

五、相关要求

1.受资助的项目应按计划完成。

2.资助经费应专款专用,主办单位在核报资助经费时需提交经费使用绩效情况说明。市人力社保局将对资金使用情况进行绩效评价,以提高财政资金使用效益。

3.参训人员培训结果纳入继续教育学分制管理,由主办单位在专业技术人员继续教育信息管理系统上进行登记,作为年度考核和专业技术职务晋升、聘任的依据之一。

六、知识更新工程相关事项由市人力资源和社会保障局负责解释。

七、知识更新工程自201652日起实施。

 

 

 

                       中共建德市委人才工作领导小组办公室

                       建德市人力资源和社会保障局

二○一六年七月二十日


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